«Народный фронт» заблокировал ратификацию соглашения о трудоустройстве с Израилем - 13.07.2022 Украина.ру
Регистрация пройдена успешно!
Пожалуйста, перейдите по ссылке из письма, отправленного на

«Народный фронт» заблокировал ратификацию соглашения о трудоустройстве с Израилем

Читать в
Народные депутаты требуют доработки документа, в то время, как эксперты отмечают: претензии к документу безосновательны

Из-за позиции депутатов «Народного фронта» ратификация правительственного соглашения между Украиной и Израилем о трудоустройстве украинских граждан оказалась заблокирована, пишет Lb.ua.

В начале сентября народный депутат от «Народного фронта» Георгий Логвинский сообщил, что у него есть ряд вопросов к документу, который несет ряд рисков: в частности процедура отбора работников якобы является непрозрачной. Кроме того, информацию о зарплате и месте работы украинцам сообщают только по прибытии в Израиль. А сама зарплата выплачивается не на руки, а на счет в израильском банке в шекелях. Кроме того, по словам Логвинского, работая в Израиле, украинец не приобретает трудового стажа на Родине.

«Я много говорил с депутатами, и они согласились, что есть ряд проблем», — подчеркнул депутат.

21 сентября на заседании Комитета по вопросам социальной политики, занятости и пенсионного обеспечения его глава Людмила Денисова — нардеп из «Народного фронта» поддержала Логвинского и заявила, что документ не продуман.

В то же время, как отмечают журналисты, это соглашение позволит легализовать украинцев, работающих в Израиле. На сегодняшний день их насчитывается около 15 тыс. человек. При этом израильтяне заинтересованы в украинских рабочих, поскольку из-за конфликтов в Палестине арабские рабочие зачастую не могут попасть в Израиль.

Кроме того, в соглашении указывается, что отбор рабочих должен осуществляться государственной структурой. А наличие счетов в израильских банках поможет защитить право работников на регулярную зарплату. Кроме того, трудовой стаж, согласно украинскому законодательству, не влияет на назначение пенсии. По действующему законодательству, определяющим является страховой стаж — период, в течение которого работником уплачивались страховые взносы в систему пенсионного обеспечения.

Действующее же законодательство Украины предусматривает возможность добровольной уплаты украинцами единого соцвзноса (ЕСВ), а также возможность заключения ими пенсионных контрактов с негосударственными пенсионными фондами. Подобная схема популярна у граждан Украины, работающих за рубежом.

«Отвечая на вопрос издания, в чем же тогда причина возникновения проблем с ратификацией, тем более на финальном этапе, собеседники выразили предположение о наличии материальной заинтересованности у критиков: вероятно, кто-то хочет ввести в утвержденную схему «своих» посредников — свои рекрутинговые и страховые компании, свои банки. Все они должны зарабатывать на предоставлении посреднических услуг украинцам, желающим работать в Израиле», — говорится в публикации.

В то же время, подобные схемы невозможны, поскольку изначально израильская сторона категорически поставила условие — партнером с украинской стороны должна быть только государственная структура.

Напомним, «Соглашение о временном трудоустройстве украинских работников на рынке труда Израиля» было подписано 7 июня 2016 года между правительствами Израиля и Украины. Его уже ратифицировал Кнессет. Теперь дело за Верховной Радой Украины

 
 
Лента новостей
0
Сначала новыеСначала старые
loader
Онлайн
Заголовок открываемого материала